Procurement Manager (m/w/d) - - 282621

Unser Mandant ist ein weltweit führender Anbieter von technischen Lösungen, Produkten und Dienstleistungen für die Hochtemperaturindustrie, insbesondere für die Stahl- und

Gießereiindustrie. Mit einer globalen Präsenz und einem klaren Fokus auf Qualität, technologische Exzellenz und Kundenorientierung bedient unser Mandant eine breite Kundenbasis in der Metallverarbeitung und verwandten Industrien. Rund 11.000 Mitarbeitende tragen täglich zum Erfolg des Unternehmens bei. Um sich optimal für die Zukunft aufzustellen und Synergien zu heben, hat unser Mandant eine neue Funktion geschaffen.

Die Führungsposition hat zum Ziel, bislang dezentrale Beschaffungsstrukturen von fünf Standorten zu zentralisieren und Synergien zu erschließen; das Einkaufsvolumen beträgt 170 Mio. €.

Ihre Aufgaben:

Die Stelle verantwortet sowohl strategische als auch operative Beschaffungsaktivitäten für direkte und indirekte Materialien sowie Logistikdienstleistungen.
Warengruppen-Verantwortung: End-to-End-Management (Sourcing, Qualifizierung, Verhandlung, Lieferantenmanagement, Claim-Handling) für definierte Warengruppen
Indirekter und direkter Einkauf: Steuerung der Beschaffung von Capex, MRO, Services, Energie sowie Rohmaterialien, Verpackung, Handelswaren, Zusammenarbeit mit globalen Category-Managern
Markt- und Risikoanalysen: Identifikation von Einsparpotenzialen und Risikominimierung durch kontinuierliche Marktbeobachtung.
Lieferantenstrategie: Sicherstellung von mindestens zwei Bezugsquellen oder Entwicklung von Business-Continuity-Plänen bei Single Sourcing
KPI-Steuerung: Entwicklung und Implementierung von Kennzahlen zur Steuerung von Kosten, Qualität, Lieferperformance und Zahlungszielen
Lieferantenentwicklung: Förderung von Qualität, Kosten- und Liefereffizienz sowie Innovationsfähigkeit bei Lieferanten
F&E-Support: Marktrecherche und Einbindung von Lieferanten in Innovationsprojekte
Teamführung: Führung und Entwicklung des regionalen Procurement-Teams; Förderung einer kontinuierlich verbesserten und leistungsorientierten Kultur; vier Direct Reports sowie insgesamt ca. acht bis neun Mitarbeitende

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.; Weiterbildung im Procurement von Vorteil
Mehrjährige Erfahrung im internationalen Procurement, idealerweise im produzierenden Umfeld
Nachweisliche Erfolge in Teamführung, strategischen Verhandlungen und Lieferantenmanagement
Fundierte Kenntnisse in Beschaffungsprozessen, Kostenanalyse, Vertragsrecht und Qualitätsmanagement
Erfahrung in der Organisationsentwicklung, speziell bei der Zentralisierung dezentraler Strukturen
Interkulturelle Kompetenz sowie Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Stakeholdern
Hervorragende MS Excel-Kenntnisse; datenbasierte Analysen und Reporting
Verhandlungssicheres Englisch; weitere Sprachen wünschenswert
Strategische Denkweise kombiniert mit starker Umsetzungsfähigkeit
Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen

Für vertiefende Fragen steht Ihnen Nona Theilmann über nona.theilmann@kienbaum.de gerne zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Bewerben Sie sich bitte über Kienbaum Jobs und hinterlegen Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der Kennziffer 50246.

Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie hier.

Kienbaum Consultants International GmbH