Leitung Abteilung Finanzmanagement (m/w/d) - - 262671

Unser Mandant, die Lotto Rheinland-Pfalz GmbH mit Sitz in Koblenz, ist das Glücksspielunternehmen in und für Rheinland-Pfalz mit aktuell 152 Beschäftigten. Gegründet wurde das Unternehmen 1948 von den drei Sportbünden Rheinland, Pfalz und Rheinhessen, um dem rheinland-pfälzischen Sport nach Kriegsende wieder auf die Beine zu helfen. Mittlerweile ist das Land Rheinland-Pfalz als Hauptgesellschafter im Unternehmen verankert. Das Unternehmen versteht sich als verlässlicher und verantwortungsvoller Anbieter von staatlich erlaubten Lotterien und Wetten, darunter der Klassiker LOTTO 6aus49, die es online und in rund 900 Annahmestellen anbietet. Darüber hinaus unterstützt die Gesellschaft über seine eigene Stiftung wichtige soziale, humanitäre und kulturelle Projekte.

Die Abrechnung des Lottogeschäftes sowie die Auszahlung der Gewinne erfolgt über die Finanzabteilung des Unternehmens, die darüber hinaus die klassischen Aufgaben der Finanzbuchhaltung verantwortet. Im Zuge einer Altersnachfolge sucht die Gesellschaft eine/n Nachfolger/in für die Leitung der Abteilung Finanzmanagement.

Leitung Abteilung Finanzmanagement (m/w/d)

Die Aufgabe:

Sicherstellung einer handels- und steuerrechtlich ordnungsgemäßen Buchführung/Rechnungslegung
Verantwortung für die ordnungsgemäße finanztechnische Abwicklung des lotteriespezifischen Abrechnungswesens
Koordination der Finanzgeschäfte des Unternehmens
Gewährleistung für die Planung und Steuerung der Geschäftsprozesse sowie die Kostenplanung der Abteilung
Gewährleistung eines wirkungsvollen internen Kontrollsystems, mit dem Risiken transparent werden bzw. Finanz- und Vermögensschäden vom Unternehmen abgewendet werden
Koordination externer Prüfungen durch Wirtschaftsprüfer und Steuerbehörden unter Beachtung der Vorgaben des Deutschen Lotto- und Toto-Blocks sowie der Gesetze
Mitwirkung in übergeordneten Projekten und Sicherstellung notwendiger Anpassungen der Finanzprozesse bei Änderung geschäftskritischer Vorgänge
Gestaltung und Weiterentwicklung administrativer und digitaler Strukturen und Prozesse der Finanzabteilung im Sinne einer optimalen Anpassung an die Erfordernisse der Gesellschaft
Leitung und Weiterentwicklung aller Teamleitungen sowie aller 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Finanzabteilung

Die Anforderungen:

Abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise der Wirtschaftswissenschaft oder vergleichbarer Studiengänge und vertiefende Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht
Mehrere Jahre Erfahrung in leitender Position im Finanzbereich
Erfahrung im Zahlungsverkehr sowie Kreditoren-, Debitoren-, Anlagen-, Bank- und Sachkontenbuchhaltung, in der Erstellung von Monatsberichten sowie der Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie in Cash-Management-Systemen
Erfahrung in der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen und Fähigkeit zur Weiterentwicklung einer Organisation im Hinblick auf die Herausforderungen einer digitalen Transformation
Ausgeprägte Kompetenz in der wertschätzenden Führung, Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterschiedlicher Funktionsebenen
Innovative Persönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft, organisatorischem Talent und Verhandlungsgeschick

Wenn Sie sich für diese gestalterische und zukunftsorientierte Führungsaufgabe interessieren, stehen Ihnen zur ersten Kontaktaufnahme Frau Beate Knab und Herr Bernhard Walter unter der Rufnummer +49 211 9659211 zur Verfügung. Diskretion ist selbstverständlich.

Bewerben Sie sich über Kienbaum Jobs mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der Kennziffer 25596.

Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie hier.

Kienbaum Consultants International GmbH