Kaufmännischer Vorstand - - 262341

Die SWK Stadtwerke Kaiserslautern Versorgungs-AG ist ein Unternehmen, welches sich zu 74,9 Prozent im Eigentum der SWK GmbH und zu 25,1 Prozent im Eigentum der Thüga AG befindet und neben der SWK Stadtwerke Kaiserslautern Verkehrs-AG die Tochterunternehmen der Stadtwerke Kaiserslautern GmbH bildet. Mit über 500 Mitarbeitenden stellt die Stadtwerke Kaiserslautern Versorgungs-AG Tag für Tag die Versorgung der Bürgerinnen und Bürger in der Stadt Kaiserslautern und in der Region mit Strom, Gas, Wasser und Wärme sicher während die SWK Stadtwerke Kaiserslautern Verkehrs-AG einen modernen ÖPNV betreibt. Mit einer langen Tradition ist die Stadtwerke Kaiserslautern Versorgungs-AG heute ein innovatives und flexibles Dienstleistungsunternehmen mit viel Nähe zu ihren Kunden, regionalem Engagement und der Ambition, die Energie-, Mobilitäts- und Wärmewände aktiv voranzutreiben.

Im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung suchen wir eine persönlich überzeugende und betriebswirtschaftlich versierte Persönlichkeit als

Ihre Aufgaben:

Gemeinsam mit Ihrem Vorstandskollegen „Technik“ tragen Sie gemeinsam Verantwortung für die wirtschaftlich erfolgreiche Führung sowie die strategische Weiterentwicklung der SWK-Gruppe (Stadtwerke Kaiserslautern Versorgungs-AG, Stadtwerke Kaiserlautern Verkehrs-AG und Stadtwerke Kaiserslautern GmbH).
Im Team verfolgen Sie eine wirtschaftlich nachhaltige Geschäftspolitik und fördern die aktive und gestaltende Rolle der Unternehmensgruppe zum Gelingen der Energie- Wärme und Verkehrswende
Für die sich in der Region bietenden Marktpotenziale entwickeln Sie innovative und zukunftsorientierte Lösungen / Geschäftsfelder und nutzen dafür sowohl das konzerninterne Leistungsspektrum als auch strategische Partner
Sie positionieren die SWK-Gruppe als attraktiven kommunalen Arbeitgeber, fördern Diversität im Unternehmen und arbeiten eng mit der Arbeitnehmervertretung zusammen
Auf Basis Ihres modernen Führungsverständnisses führen, motivieren und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden in den Ihnen zugeordneten Kernbereichen Vertrieb, Kaufmännische Services, Personal und IT und schaffen den Rahmen für eine offene, konstruktive und wertschätzende Unternehmenskultur
In Verbindung mit Ihrer Verantwortung für eine zukunftsfähige IT-Infrastruktur nehmen Sie auch eine treibende Rolle im Hinblick auf die Digitalisierung von Geschäftsprozessen ein
Sie übernehmen Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen, regulatorischen und betrieblichen Vorschriften und Regelungen
Mit Freude und aus Überzeugung repräsentieren Sie den Unternehmensverbund und dessen Beteiligungen in bzw. gegenüber Geschäftspartnern, Politik, Verwaltung, Öffentlichkeit, Verbänden und Presse und arbeiten vertrauensvoll mit den Gesellschaftern und den Gremien der Stadt zusammen

Ihre Erfahrungen und Talente:

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium und mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Leitungsfunktion in einem energiewirtschaftlichen Unternehmen oder einer artverwandten Branche
Sie sind gut aufgestellt in den klassischen kaufmännischen Themen - aus Konzernsicht und aus Sicht der kommunalen Selbstverwaltung
Mit den rechtlichen Rahmenbedingungen in Regulierung, Energiebilanzierung und Smart Meter sowie dem erfolgreichen Umgang mit Konzessionsverfahren sind Sie bestens vertraut
Ein modernes Verständnis von Führung und neuen Arbeitsformen sowie Ihre Passion für erfolgreiche Personalarbeit machen Sie nicht nur zum Vorbild für Andere, sondern auch zu einem erfolgreichen Arbeitsdirektor
Sie kennen die Bedeutung einer zukunftsfähigen IT und nutzen die sich bietenden Chancen der Digitalisierung in allen Bereichen
Sie sind durchsetzungsstark, unternehmerisch denkend und handelnd und suchen aktiv die Nähe zu Markt, Kunden und der Stadtgesellschaft
Sie spielen und gewinnen gerne im Team, Sie sind integrativ, loyal und zeigen eine ausgeprägte Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
Aufgrund der Kundenstruktur in der Region sind sehr gute Englischkenntnisse unabdingbar

Sind Sie bereit und motiviert, die Energiewende aktiv mitzugestalten und Teil der energiewirtschaftlichen Zukunft zu werden? Dann nutzen Sie diese spannende sich bietende Gelegenheit!

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Jörg Breiski sowie Herr Johannes Klein unter der Rufnummer +49 211 300 89-441 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Registrieren Sie sich bitte über Kienbaum Jobs und hinterlegen Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der Kennziffer 25358.

Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie hier.

Kienbaum Consultants International GmbH