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Unser Kunde zählt weltweit zu den größten Produzenten von High-Tech-Composites aus carbon- und glasfaserverstärkten Kunststoffen und ist in Deutschland und Europa einer der führenden Hersteller von Tageslichtsystemen, Glasdach- konstruktionen und komplexen Gebäudesteuerungen. Das international tätige Familienunternehmen mit Sitz in Rehau erzielt mit rund 1.250 Mitarbeitenden einen Umsatz von knapp 400 Millionen Euro. Auf Basis regelmäßig prämierter Produktinnovationen und zahlreicher weiterer Auszeichnungen – u.a. als eines der wachstumsstärksten Unternehmen in Bayern – zählen die Themen Nachhaltigkeit und Wertorientierung zu den Kernwerten unseres Kunden. 

Im Zuge einer planmäßigen Nachfolgeregelung suchen wir Sie als

Kaufmännischer Leiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben: 
Als Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung wird der neue kaufmännische Leiter (m/w/d) eine Schlüsselrolle in der erfolgreichen Fortentwicklung der Aktivitäten unseres Kunden einnehmen und alle Abteilungen aus dem internen Servicebereich – Controlling, Finanzbuchhaltung, Personal, Einkauf, IT/ Digitalisierung, Recht, Unternehmenskommunikation und Betriebstechnik – verantworten. Mit einem Funktionsverständnis als interner Dienstleister für alle Fragen der kaufmännischen Bereiche und weiterer Querschnittsfunktionen führt der zukünftige Stelleninhaber (m/w/d) seine verantworteten Bereiche sowohl strategisch als auch operativ und entwickelt ein Team von rund 100 Mitarbeitenden, um das kontinuierlich überdurchschnittliche Wachstum der Unternehmensgruppe erfolgreich zu unterstützen. 

Ihr Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Rolle und starke Führungsqualitäten, idealerweise aus einem mittelständisch geprägten Umfeld
  • Erfahrungen und Expertise in der Gestaltung und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse
  • Ausgeprägte Analysefähigkeiten in Bezug auf wirtschaftliche Strategieentwicklung sowie das operative Geschäft
  • Hohes Maß an Loyalität, Pragmatismus und Ergebnisorientierung
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
  • Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ihre Perspektiven:
  • Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem wachstumsstarken Familienunternehmen
  • Moderne Unternehmenskultur mit klaren Werten und Überzeugungen
  • Sehr gutes Betriebsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Ein angemessenes und attraktives Vergütungspaket 
  • Flexibles Gleitzeitmodell und 30 Tage Urlaub
  • Weitere attraktive Benefits wie z. B. PC- und Business Bike-Leasing, Betriebskindertagesstätte und ein modernes Mitarbeiterrestaurant

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Dr. Frederik Gottschalck und Frau Visnja Lesjak unter der Rufnummer +49 711 727217-19 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich. 

Bewerben Sie sich über Kienbaum Jobs mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der Kennziffer 24492.
 
Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie hier.

Kienbaum Consultants International GmbH