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Unser Kunde Rottendorf Pharma ist ein international tätiges pharmazeutisches Dienstleistungsunternehmen für die Entwicklung, Herstellung und Verpackung fester Darreichungsformen. Es werden außerdem Analytik, ICH-Stabilitätsstudien, Qualitätssicherung, Herstellung von Klinikmustern, Marktfreigabe sowie die Erstellung und Aktualisierung von Zulassungsdossiers angeboten. Das Unternehmen wurde 1928 in Berlin gegründet. In den 1970er Jahren wurden sämtliche Anteile in eine gemeinnützige Stiftung eingebracht, die bis heute fortbesteht und die Kontinuität des Unternehmens gewährleistet.

Rottendorf Pharma zählt namhafte große und mittelständische Pharma-Unternehmen zu seinen Kunden und hat sich in den zurückliegenden Jahren sehr gut entwickelt. Heute arbeiten am Hauptstandort Ennigerloh und in der Tochtergesellschaft in den USA rund 1.200 Mitarbeitende, die einen Umsatz von mittlerweile über 200 Mio. € p.a. erwirtschaften. Zudem sind die weiteren Wachstumsaussichten des Unternehmens sehr vielversprechend. 

Director Sales & Marketing (m/w/d)
Als Stelleninhaber (m/w/d) werden Sie ein Team von gegenwärtig 12 Kundenbetreuern sowie zwei Business Development Managern führen und weiter ausbauen. Auch eine dezidierte Marketingfunktion gilt es zu etablieren und zu leiten. Die Person wird selbst an die CEO des Unternehmens berichten. Die Attraktivität der Stelle ergibt sich nicht zuletzt daraus, dass man hier kein „gemachtes Nest“ vorfindet, sondern eine Aufgabe, in der man viel nach eigenen Vorstellungen gestalten und prägen kann.


Ihre Aufgaben:
  • Gesamtverantwortung für das globale Business und die damit in Verbindung stehenden Portfolioentscheidungen sowie dessen Umsatzentwicklung
  • Erarbeitung von Markterschließungsmaßnahmen und Akquise-Konzepten mit dem Ziel, weiteres Wachstum und Profitabilität sicherzustellen
  • Verantwortung für die strategische Vertriebsplanung, Gewinnung und Onboarding von Neukunden sowie die Betreuung der Bestandskunden
  • Entwicklung und Implementierung aller zur Erreichung der Ziele erforderlichen Vertriebs- und Marketingstrategien sowie die Überprüfung der Wirksamkeit umgesetzter Maßnahmen anhand von definierten KPIs
  • Impulsgeber und Treiber für innovative Marketingaktivitäten und Optimierung und Umsetzung des Auftritts nach innen und außen
  • Systematische Entwicklung der Innovations-Pipeline für neue Produkte, Lösungen und Services
  • Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Sales & Marketing sowie die gezielte Entwicklung des derzeit 15-köpfigen Teams hinsichtlich Performance, Professionalität, Qualität und Teambuilding
  • Konsequente Digitalisierung und Optimierung der internen Strukturen und Prozesse mit dem Ziel größtmöglicher Effizienz, Effektivität und Kundenzufriedenheit

Ihr Profil:
  • Akademische Ausbildung (Universität/FH) mit Abschluss in einer betriebswirtschaftlichen, einer naturwissenschaftlichen oder einer vergleichbaren Disziplin
  • Mindestens 8-10 Jahre nachweisbar erfolgreiche vertriebliche Erfahrung, idealerweise mit zusätzlicher Marketingerfahrung
  • Nachgewiesene sehr gute Leadership Skills und die soziale Kompetenz, sich auf alle Ebenen und Fachbereiche einer Organisation einstellen zu können
  • Branchenerfahrung in einem Unternehmen, das Produkt- oder Dienstleistungskonzepte an b2b-Kunden der pharmazeutischen Industrie verkauft
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische Stärke
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Anke Konietzko unter der Rufnummer +49 221 801 72 643 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Bewerben Sie sich über Kienbaum Jobs mit ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der Kennziffer 23948.

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Kienbaum Consultants International GmbH